Крупная технологическая компания, развивающая высоконагруженные цифровые B2C-продукты. Проектный офис находится в центре ключевых изменений бизнеса и запускает инициативы на стыке разработки, продукта, маркетинга, финансов, юридического блока и операционных команд. Роль предполагает не только управление сроками и ресурсами, но и непосредственное влияние на содержание проектов, участие в формировании концепций и принятие решений на стыке бизнеса и технологий. Технологический ландшафт: Go, Angular, REST, SOAP, Kafka, Jira, Confluence.
About the company and the project:
Управление проектами полного цикла от формирования идеи до релиза. Самостоятельный сбор, анализ и формализация бизнес-требований.
Разработка концепций решений и оценка их технической и бизнес-реализуемости. Координация работы нескольких департаментов и заинтересованных сторон.
Формирование проектных команд совместно с Delivery Manager. Сопровождение проектов на всех этапах жизненного цикла.
Выявление, оценка и управление проектными рисками. Контроль сроков, качества реализации и достижения бизнес-целей.
Управление несколькими проектами одновременно. Погружение в продуктовую, бизнесовую и техническую составляющие проектов.
От 5 лет опыта управления IT-проектами в B2C. Опыт полного ведения проектов от планирования до запуска.
Понимание архитектуры современных информационных систем. Опыт работы с интеграциями и сложными техническими решениями.
Навыки самостоятельного сбора, анализа и формализации требований. Опыт взаимодействия с бизнес-заказчиками и несколькими стейкхолдерами одновременно.
Умение работать в условиях неопределённости и самостоятельно принимать решения. Сильное критическое мышление и развитые аналитические навыки.
Готовность глубоко погружаться в продуктовую и техническую составляющие проектов.
Nice-to-have:
Опыт работы Business Analyst или System Analyst. Участие в инфраструктурных и интеграционных проектах.
Опыт работы с высоконагруженными системами. Понимание микросервисной архитектуры, REST, SOAP и Kafka. Техническое образование.
Полностью официальная заработная плата. Ежегодный пересмотр зарплаты по результатам работы.
Полугодовые премии. Доплата за больничные продолжительностью до 14 дней до полного размера оплаты. Материальная помощь сотрудникам.
Современный технологический офис. Компенсация питания в начале каждого месяца. Бесплатные обеды по пятницам — Happy Friday.
Расширенный пакет ДМС со стоматологией, психологической поддержкой, телемедициной, анализами в «Инвитро» и полисом для выезжающих за рубеж. Возможность приобрести программу ДМС для родственников со скидкой.
Приглашения на спортивные мероприятия, которые поддерживает компания. Корпоративные активности: футбол, баскетбол, падел, бег, киберспорт, PlayStation и настольные игры.
Комфортная офисная среда, стильное пространство и напитки от корпоративного бариста.